大赛背景

网络空间成为第五空间，但我国网络安全人才却相对匮乏，《网络信息安全产业人才发展报告》指出2021年上半年网络安全产业人才需求总量对比去年增加39.87%，网络安全专业人才缺口超140万人，缺口较大。

各行各业的“数字化转型”已经渗透到方方面面，网络安全和数字化是一体双翼，安全边界越发扩大，黑产也进入到了组织化、规模化、产业化的阶段，单靠某个安全厂商闭门造车、单打独斗，必然无法应对未来千变万化的网络安全局势。

故而，网络安全需要产业共建。安全不但需要专业化，更需要产业化，加快网络安全核心技术创新突破，壮大网络安全技术产业规模和网络安全人才队伍，尤其是构建生态、产业共建，将会是安全发展的大势所趋。

秉持用户为本，科技向善，推动可持续社会价值创新的使命愿景，腾讯希望通过举办“腾讯数字安全创新大赛”的方式，实现：

大赛核心思想

通过大赛促进参赛团队接触更丰富的消费互联网、产业互联网的土壤，触达更广泛的天地，走出安全圈，向产业互联网迈进，成为未来的隐形冠军，实现“不一样，有价值”。

参赛要求

参赛对象

以企业、团队为单位参赛， 包括企事业单位、科研机构、高校等内部团队及民间组织均可参加。

赛道说明

1.广泛安全领域：云原生安全、Web安全、攻防安全、数据安全、零信任、源代码安全等。

2.业务场景相关的安全：如在线反欺诈（OFD）、决策智能（DI）、内容风控、版权保护等。

3.行业安全或安全业态创新项目：如工业、汽车安全等，或者新的服务形态、业务形态等。

4.或其他大安全领域相关技术创新。

作品要求

参赛作品从产品原型到完整解决方案均可。

报名团队需提交介绍资料，介绍资料应至少包含一份文档、一段三分钟以内的视频，内容中应包含对团队、产品、技术等方面的介绍，以说明项目的创新性、领先性。

评审标准

技术创新性（60%）： 从技术创新、产品创新、知识产权、技术壁垒等层面进行技术测评打分，占总分数的60%。

潜在产业价值（40%）： 从行业发展层面及业界影响力等层面进行测评打分，占总分数的40%。

*未尽事宜详询大赛官方邮箱/微信。
 

报名须知

报名时间：2022年3月10日——2022年4月10日

1.下载报名表单并提填写相关介绍资料。

腾讯数字安全创新大赛报名表 .xls

2.录制一段时长三分钟内的视频，内容中应包含对团队、产品、技术等方面的介绍，以说明项目的创新性、领先性。

3.如有其他说明材料可以补充。

以上所有文件内容打包成.zip文件格式，大小不超过300M，请点击下方"我要报名"按钮上传，收到文件后会有专人与您联系。

*未尽事宜详询大赛官方邮箱/微信。

奖励设置

赛程安排

报名3月——线上

参赛团队可在大赛官网处填写报名资料和提交作品

入围赛4月——线上

由评审团队对所提交的资料和作品进行综合打分，决出30强进入初赛。

初赛5月

30个参赛团队各进行5分钟的路演答辩，接受评审团的提问和打分，最终决出10强进入决赛。

决赛6月

10个参赛团队进行决赛，每个参赛团队5分钟陈述后，进行评委提问、特别点评席点评。评审团根据打分情况进行合议，最终决出前三名和“最佳技术创新奖”以及“最佳潜在产业价值奖”两个专项奖。

1.本次大赛采用报名、入围赛、初赛、决赛的的四级赛制。

2.本次大赛评审构成采取“导师团+评委团”的组成形式，大赛将由5位明星导师，以及其他来自4个领域的评委进行综合评审。进入30强的参赛团队，均可随机配对一位明星导师，导师在赛前对团队的路演呈现技能进行指导，导师不再对辅导过的参赛团队打分。

3.对进入前十的参赛团队，评委团会线下考察其参赛作品方案成熟度、领先性。

大赛官网：https://dsic.tencent.com/